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任**的个人简历
学历:本科 工作经验:10年以上 |
基本信息 | ||||
真实姓名: | 任** | 性别: | 男 | ![]() |
年龄: | 39 岁 | 身高: | 170CM | |
婚姻状况: | 已婚 | 户籍所在: | 河南省新密市 | |
最高学历: | 本科 | 工作经验: | 10年以上 | |
联系地址: | 河南省新密市白寨镇 | 简历等级: | 普通 | |
民族: |
求职意向 | |
最近工作过的职位: | 生产副总 |
期望岗位性质: | 全职 |
期望月薪: | 8000~15000元/月 |
期望从事的岗位: | 总工程师,副总工程师,采矿工程师 |
期望从事的行业: | 煤矿,煤矿设计,煤炭局 |
技能特长 | |
技能特长: | 1.熟练应用cad制图软件,office办公软件 2.容易与人相处 |
教育经历 | |
贵州大学 (本科) | |
起止年月: | 2010年3月至2013年1月 |
学校名称: | 贵州大学 |
专业名称: | 采矿工程 |
获得学历: | 本科 |
郑州工业安全职业学院 (大专) | |
起止年月: | 2006年9月至2008年7月 |
学校名称: | 郑州工业安全职业学院 |
专业名称: | 煤矿开采技术 |
获得学历: | 大专 |
工作经历 | |
永贵能源开发有限公司 - 技术员,技术主管,技术科长 | |
起止日期: | 2008年7月至2013年3月 |
企业名称: | 永贵能源开发有限公司 |
从事职位: | 技术员,技术主管,技术科长 |
业绩表现: | 1.制定永贵五凤煤矿2011-2013中长期发展规划(90万吨/年) 2.设计永贵五凤煤矿二采区设计 2.制定永贵嘉兴煤矿2012-2014中长期发展规划(15万吨/年) |
企业介绍: | 河南省省属国有企业永煤集团贵州子公司, |
国电中柱煤矿 - 生产科科长 | |
起止日期: | 2013年3月至2013年12月 |
企业名称: | 国电中柱煤矿 |
从事职位: | 生产科科长 |
业绩表现: | 1.完善急倾斜煤层生产验收制度 2.建立急倾斜煤层地质管理制度 |
企业介绍: | 国电贵州煤业公司下属的一家从事煤炭生存产的煤矿企业,年产30万吨. |
贵州华瑞鼎兴能源有限公司 - 工程部工程师 | |
起止日期: | 2014年4月至2015年12月 |
企业名称: | 贵州华瑞鼎兴能源有限公司 |
从事职位: | 工程部工程师 |
业绩表现: | |
企业介绍: | 华瑞世纪集团贵州子公司,公司有8对生产矿井,总年产215万吨 |
郑煤集团中博煤矿 - 生产副总 | |
起止日期: | 2016年3月至2016年11月 |
企业名称: | 郑煤集团中博煤矿 |
从事职位: | 生产副总 |
业绩表现: | |
企业介绍: | |
郑煤集团中博煤矿 - 生产副总 | |
起止日期: | 2016年3月至2016年11月 |
企业名称: | 郑煤集团中博煤矿 |
从事职位: | 生产副总 |
业绩表现: | |
企业介绍: |
培训经历 | |
水矿技校 - 安全管理 安全法律法规 | |
起止日期: | 2015年3月至2015年3月 |
培训机构: | 水矿技校 |
培训课程: | 安全管理 安全法律法规 |
培训描述: | 煤矿安全管理人员资格证 |
联系方式 |