孙**的个人简历 
学历：本科 工作经验：10年以上
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孙**的个人简历 |
| 基本信息 | ||||
| 真实姓名： | 孙** | 性别： | 男 |  |
| 年龄： | 61 岁 | 身高： | 180CM | |
| 婚姻状况： | 已婚 | 户籍所在： | 山西大同 | |
| 最高学历： | 本科 | 工作经验： | 10年以上 | |
| 联系地址： | 山西省大同市城区 | 简历等级： | 高级 | |
| 民族： | ||||
| 求职意向 | |
| 最近工作过的职位： | 机电矿长 |
| 期望岗位性质： | 全职 |
| 期望月薪： | 1.5万以上/月 |
| 期望从事的岗位： | 机电矿长/副矿长 |
| 期望从事的行业： | 煤矿 |
| 技能特长 | |
| 技能特长： | 本人在煤矿工作多年，吃苦耐劳；勤奋好学；擅长煤矿机电技术和管理工作。 |
| 教育经历 | |
| 大同大学 (大专) | |
| 起止年月： | 1987年8月至1990年7月 |
| 学校名称： | 大同大学 |
| 专业名称： | 煤矿机电 |
| 获得学历： | 大专 |
| 太原理工大学 (本科) | |
| 起止年月： | 2011年8月至2013年6月 |
| 学校名称： | 太原理工大学 |
| 专业名称： | 采矿工程 |
| 获得学历： | 本科 |
| 工作经历 | |
| 同煤集团晋华宫矿 - 正科长 | |
| 起止日期： | 1990年8月至2009年10月 |
| 企业名称： | 同煤集团晋华宫矿 |
| 从事职位： | 正科长 |
| 业绩表现： | 2005年获得同煤集团总经理特别奖； 2006年获得薄煤层综采设备配套技术研究科技进步二等奖； |
| 企业介绍： | 大同市同煤集团 |
| 山西吕梁大土河煤业公司 - 机电矿长 | |
| 起止日期： | 2009年11月至2011年12月 |
| 企业名称： | 山西吕梁大土河煤业公司 |
| 从事职位： | 机电矿长 |
| 业绩表现： | 煤矿技改扩建机电主管 |
| 企业介绍： | 民营企业 |
| 山西王家峪煤业有限公司 - 机电矿长 | |
| 起止日期： | 2012年1月至2014年3月 |
| 企业名称： | 山西王家峪煤业有限公司 |
| 从事职位： | 机电矿长 |
| 业绩表现： | 煤矿整合技改，参与设备招标、技术协议签订、负责煤矿基建机电技术管理。 |
| 企业介绍： | 民营企业 |
| 培训经历 | |
| 德国DBT公司 - 综采机电技术 | |
| 起止日期： | 2006年9月至2006年10月 |
| 培训机构： | 德国DBT公司 |
| 培训课程： | 综采机电技术 |
| 培训描述： | 2006年去德国DBT公司和贝克公司培训学习煤矿机电技术 |
| 澳大利亚DBT公司 - 综采采煤工艺 | |
| 起止日期： | 2007年10月至2007年11月 |
| 培训机构： | 澳大利亚DBT公司 |
| 培训课程： | 综采采煤工艺 |
| 培训描述： | 煤矿综采生产工艺及技术管理 |
| 山西省煤炭工业厅 - 安全生产管理 | |
| 起止日期： | 2012年10月至2012年11月 |
| 培训机构： | 山西省煤炭工业厅 |
| 培训课程： | 安全生产管理 |
| 培训描述： | 煤矿A类安全生产管理资格证培训 |
| 联系方式 |