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杜**的个人简历
学历:大专 工作经验:10年以上 |
| 基本信息 | ||||
| 真实姓名: | 杜** | 性别: | 男 | |
| 年龄: | 50 岁 | 身高: | 167CM | |
| 婚姻状况: | 已婚 | 户籍所在: | 河南省郑州市登封市 | |
| 最高学历: | 大专 | 工作经验: | 10年以上 | |
| 联系地址: | 河南省郑州市登封市 | 简历等级: | 普通 | |
| 民族: | ||||
| 求职意向 | |
| 最近工作过的职位: | 部长 |
| 期望岗位性质: | 全职 |
| 期望月薪: | 8000~15000元/月 |
| 期望从事的岗位: | 机电矿长/副矿长,机电工程师/技术员,项目总监 |
| 期望从事的行业: | 煤矿,煤电公司,煤炭局 |
| 技能特长 | |
| 技能特长: | 我熟悉煤矿各种高、低压电气的性能并能维修,能熟练应用三菱、西门子200、300plc、等编程软件,熟悉组态王软件、工控通讯、液压制动系统、仪器仪表及传感器。能熟练应用autocad制图和图纸设计绘制,熟练应用office办公软件。 因为我在现场工作的时间比较长,对现场比较了解,在腾升煤矿上班时编写了提升系统的打点信号程序和防跑车自动控制程序,打点信号程序现在已经在郑煤集团腾升煤业投入使用;我熟悉综采综掘设备,公司下属三个煤业的综采设备的“三机”配套从设计到选型都是我完成的。 |
| 教育经历 | |
| 焦作煤校 (大专) | |
| 起止年月: | 1994年9月至1996年6月 |
| 学校名称: | 焦作煤校 |
| 专业名称: | 矿山机电 |
| 获得学历: | 大专 |
| 工作经历 | |
| 嵩基集团 - 机电运输部部长 | |
| 起止日期: | 2011年11月至2014年11月 |
| 企业名称: | 嵩基集团 |
| 从事职位: | 机电运输部部长 |
| 业绩表现: | 2013年获得国家专利三项:1、溜子机头支护装置2、U型钢校直装置3、防止矿车罐笼坠落的控制装置 |
| 企业介绍: | 公司主要企业有:水泥厂、电厂、铝厂、煤矿、房地产等 |
| 新疆新正泰水泥厂 - 机电总工 | |
| 起止日期: | 2010年2月至2011年10月 |
| 企业名称: | 新疆新正泰水泥厂 |
| 从事职位: | 机电总工 |
| 业绩表现: | |
| 企业介绍: | 主要经营水泥 |
| 郑煤集团腾升煤矿 - 机电科长兼机电副总 | |
| 起止日期: | 2001年1月至2010年1月 |
| 企业名称: | 郑煤集团腾升煤矿 |
| 从事职位: | 机电科长兼机电副总 |
| 业绩表现: | |
| 企业介绍: | |
| 登电集团 - 技术员 | |
| 起止日期: | 1996年10月至2000年12月 |
| 企业名称: | 登电集团 |
| 从事职位: | 技术员 |
| 业绩表现: | |
| 企业介绍: | 主要有电厂、水泥、铝厂、煤矿 |
| 培训经历 | |
| 杭州和利时 - dcs控制 | |
| 起止日期: | 2011年3月至2011年4月 |
| 培训机构: | 杭州和利时 |
| 培训课程: | dcs控制 |
| 培训描述: | 主要培训培训MACSV课程 |
| 郑州市人民政府 - 中级工程师职称 | |
| 起止日期: | 2014年4月至2014年7月 |
| 培训机构: | 郑州市人民政府 |
| 培训课程: | 中级工程师职称 |
| 培训描述: | |
| 联系方式 |